Zarobki funkcjonariuszy Straży Granicznej w Bieszczadach wyróżniają się na tle innych formacji mundurowych. Po zakończeniu kwalifikacji oraz służby przygotowawczej, świeżo upieczeni funkcjonariusze mogą liczyć na miesięczne wynagrodzenie wynoszące 5,6 tys. zł netto, z możliwością wzrostu w miarę zdobywania doświadczenia i stażu pracy.
REKRUTACJA DLA FUNKCJONARIUSZY
Obecnie prowadzona rekrutacja dotyczy osób, które będą pełnić służbę na różnych odcinkach Bieszczadzkiego Oddziału Straży Granicznej. Wśród lokalizacji można wymienić Horyniec-Zdrój, Lubaczów, Korczową, Medykę, Krościenko oraz Ustrzyki Górne. W zależności od miejsca, nowi funkcjonariusze będą musieli stawić czoła różnym wyzwaniom związanym z kontrolą graniczną, ochroną granicy z Ukrainą oraz dbaniem o bezpieczeństwo w tym rejonie.
WYMAGANIA REKRUTACYJNE
Aby aplikować na stanowisko funkcjonariusza, należy spełnić szereg podstawowych kryteriów, takich jak posiadanie obywatelstwa polskiego, brak skazania oraz co najmniej średnie wykształcenie. Proces rekrutacji obejmuje kilka etapów, w tym weryfikację dokumentów, rozmowę kwalifikacyjną oraz testy sprawnościowe i psychologiczne. Po ich pomyślnym przejściu, kandydaci muszą jeszcze zdać egzamin przed komisją kwalifikacyjną.
STABILNE ZATRUDNIENIE I MOŻLIWOŚCI ROZWOJU
Po ukończeniu kursu w Komendzie Głównej Straży Granicznej lub Wyższej Szkole Straży Granicznej w Koszalinie, nowi funkcjonariusze otrzymują szansę na stabilne zatrudnienie oraz dalszy rozwój zawodowy. Straż Graniczna zapewnia liczne możliwości awansu oraz specjalistyczne szkolenia, które pomagają w podnoszeniu kwalifikacji oraz umiejętności w dziedzinie ochrony granic i bezpieczeństwa narodowego.
PŁACE I DODATKI
Po zakończeniu kursu, funkcjonariusze otrzymują wynagrodzenie w wysokości około 5,6 tys. zł netto, a osoby młodsze, do 26. roku życia, mogą liczyć nawet na ponad 6 tys. zł netto. Do wynagrodzenia dolicza się roczne premie oraz zwrot kosztów związanych z mundurowaniem. Funkcjonariusze pracujący na granicy z Ukrainą mogą liczyć na dodatkowy dodatek graniczny w wysokości 540 zł brutto miesięcznie. Po zakończeniu szkolenia, otrzymują również roczne premie, które odpowiadają jednej dwunastej rocznego wynagrodzenia, oraz mundurówkę w wysokości 2,1 tys. zł.
Wnioskując, praca w Straży Granicznej w Bieszczadach to nie tylko wyzwanie, ale także szansa na stabilizację finansową oraz rozwój zawodowy w obszarze kluczowym dla bezpieczeństwa narodowego. Kto się zdecyduje na tę drogę, z pewnością znajdzie tu nie tylko satysfakcjonujące wynagrodzenie, ale także szereg możliwości awansu i doskonalenia umiejętności.
