System Informowania Kierownictwa (EIS)
System Informowania Kierownictwa (SIK, ang. Executive Information System – EIS) to komputerowy system stworzony z myślą o wspieraniu kierownictwa w podejmowaniu decyzji. Jego głównym celem jest ułatwienie zbierania i udostępniania informacji, które są kluczowe dla realizacji celów organizacji.
Funkcje EIS
EIS skutecznie gromadzi dane z różnych źródeł, zarówno wewnętrznych, jak i zewnętrznych, co pozwala na uzyskanie istotnych informacji. Jest to system, który często jest uważany za specjalizowaną formę systemu wspomagania decyzji (DSS).
Zalety EIS
- Dostarcza syntetyczne informacje, które zostały zagregowane przez system.
- Przekazuje informacje alarmowe, które mogą wskazywać na potencjalne problemy.
- Umożliwia analizę odchyleń od norm, co pozwala na szybsze reagowanie na zmiany.
- Prezentuje informacje w formie strukturalnej, co ułatwia ich interpretację.
Wady EIS
Jedną z głównych wad EIS jest jego sztywność. System jest projektowany na podstawie określonych potrzeb w momencie jego opracowywania, co może prowadzić do trudności w dostosowaniu się do nagłych zmian w wymaganiach organizacji.
Podsumowanie
System Informowania Kierownictwa jest kluczowym narzędziem dla menedżerów, które wspiera proces podejmowania decyzji poprzez dostarczanie istotnych informacji. Mimo swoich zalet, takich jak syntetyzowanie danych i możliwość analizy, EIS może być ograniczony przez swoją sztywność i trudności w adaptacji do zmieniających się potrzeb organizacji.
Przypisy
Kategoria: Systemy informacyjne
Kategoria: Informatyka ekonomiczna
