Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) rozpoczął proces wysyłania decyzji dotyczących wakacji składkowych. Po przyznaniu zwolnienia z opłacania składek dla ponad 1,4 miliona przedsiębiorców, instytucja ta przystępuje do rozpatrywania kolejnych wniosków. W tej grupie znajdują się również decyzje odmawiające zwolnienia, zarówno w pełni, jak i częściowo. Jak zatem postąpić w przypadku otrzymania odmowy?
WAKACJE SKŁADKOWE – CZY TO TYLKO CHWILOWE ULŻENIE?
Wakacje składkowe to możliwość dla przedsiębiorców, by na jeden wybrany miesiąc w roku zostać zwolnionym z obowiązku dokonywania wpłat na ubezpieczenia społeczne. Ta forma wsparcia finansowego jest szczególnie istotna dla mikroprzedsiębiorców, dając im chwilę oddechu w trudnych momentach gospodarczych. Od 1 listopada 2024 roku możliwość ubiegania się o wakacje składkowe dotyczy również komorników sądowych oraz mikroprzedsiębiorców zarejestrowanych w Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej.
DANE ZA STYCZEŃ 2025 – CO JEST NA BIURKU ZUS?
Na 10 stycznia 2025 roku przekazano, że przedsiębiorcy złożyli ponad 1,6 miliona wniosków o zwolnienie ze składek. Zdecydowana większość, bo 1,3 miliona, dotyczyła grudnia z terminem płatności do 20 stycznia, a wnioski za styczeń wyniosły 322,9 tys. Tutaj zaś w lutym przekazano jedynie 17,2 tysiąca. ZUS ogłosił, że 1,4 miliona osób (z tego 1,2 miliona za grudzień i 200 tysięcy za styczeń) uzyskało już zwolnienie, a suma odroczonych składek przekroczyła 1,8 miliarda złotych.
CZEMU ODRZUCAJĄ?
Jak wskazuje ZUS, w przypadku częściowych odmów wyróżnia się sytuacje, kiedy system przyznaje zwolnienie od obowiązkowych składek (emerytalnych, rentowych i wypadkowych), natomiast odmawia zwolnienia z dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego. Takie skomplikowane decyzje nie służą dobru przedsiębiorcy, a jedynie komplikują sytuację. ZUS zapewnia, że zamiast tworzyć dodatkowe trudności, przeprowadzi autokontrolę i dołoży starań, by skorygować swoje wcześniejsze decyzje dotyczące składki chorobowej, informując o tym płatnika.
KTO MOŻE ODWOŁAĆ SIĘ OD DECYZJI?
Od 11 do 12 stycznia 2025 roku ZUS rozpoczął wysyłkę 23 tysięcy decyzji odmownych, co może budzić mieszane uczucia wśród przedsiębiorców. Te decyzje, zarówno całkowite, jak i częściowe, można znaleźć na profilach właścicieli firm w systemie PUE ZUS/eZUS. Dodatkowo, ZUS informuje o nowej korespondencji przez e-mail lub SMS, jeśli właściciele firm podali takie dane kontaktowe na swoim koncie.
Co powinien zrobić przedsiębiorca w przypadku otrzymania decyzji odmownej? Ma prawo odwołać się do sądu poprzez ZUS. Ważne, by pamiętać, że do momentu rozpatrzenia odwołania, składki za miesiąc, którego dotyczy wniosek, muszą być opłaconą w standardowym terminie, do 20 stycznia 2025 roku. Jeżeli sąd uzna zasady argumenty przedsiębiorcy i zmieni decyzję ZUS, będzie można skorygować dokumenty rozliczeniowe oraz ubiegać się o zwrot nadpłaconych składek. W tej sytuacji warto uzbroić się w cierpliwość i przygotować na dodatkowe formalności.
Źródło/foto: Interia
