Jak co roku, temat świątecznych upominków z pracy znów wzbudza emocje wśród Polaków. Niektórzy z radością czekają na przelewy, inni odbierają paczki, a są też tacy, którzy pozostaną bez żadnych dodatków. Co ciekawego w tym roku przygotowało Aldi dla swoich pracowników?
PODARUNKI I PREMIER NA ŚWIĘTA
Wielu znanych detalistów dzieli się informacjami o świątecznych bonusach dla swoich pracowników. Lidl i Biedronka już ujawnili, co przygotowali, a teraz Aldi ujawnia szczegóły. W tym roku pracownicy tej sieci handlowej, w tym ci zatrudnieni w sprzedaży, magazynach oraz administracji, mogą liczyć na dodatkowe doładowania kart przedpłaconych w wysokości 350 zł. To nie koniec dobrej wiadomości – dla pracowników sklepów oraz centrów dystrybucyjnych przewidziano także dodatkową premię absencyjną w kwocie 650 zł, która zostanie wypłacona w nowym roku.
WIELKI BONUS DLA PRACOWNIKÓW
Całkowita kwota przeznaczona przez Aldi na tegoroczne wsparcie świąteczne oraz premię absencyjną wynosi 3,5 mln zł, co jest znacznym wzrostem w porównaniu do ubiegłego roku, kiedy to wartość wyniosła 2,67 mln zł. Podkreśla to, jak ważni są dla firmy pracownicy ich zaangażowania i codzienna praca. – Postanowiliśmy wprowadzić te dodatki, aby docenić trud i poświęcenie naszych ludzi – mówi Anna Goleniowska, dyrektorka Obszaru People & Culture Aldi Polska.
ŚWIĄTECZNE ROZCZAROWANIE W INNYCH SIECIACH
Nie wszędzie jednak wszyscy byli zadowoleni. Jeden z pracowników Kauflandu, po otwarciu świątecznej paczki, nie krył swojego rozczarowania, komentując, że „szału nie ma”. Wydaje się, że w tym przypadku świąteczna atmosfera nieco przygasła. Jak widać, nie każda sieć potrafi z radością obdarować swoich pracowników.
Warto przy tym zwrócić uwagę, że Aldi nie tylko nagradza swoich pracowników, ale także stara się zaoferować konkurencyjne ceny dla klientów. Czyżby zakupowe okazje miały być równie atrakcyjne jak świąteczne dodatki? Zobaczymy!
