W sercu Bieszczad trwa intensywna rekrutacja nowych strażników granicznych – poszukiwanych jest aż 200 funkcjonariuszy. Po pomyślnym przejściu procedury kwalifikacyjnej oraz okresie przygotowawczym, nowi strażnicy mogą spodziewać się pensji wynoszącej 5,6 tys. zł netto miesięcznie, a ich wynagrodzenie będzie rosło wraz z doświadczeniem oraz stażem pracy.
SŁUŻBA W BIESZCZADZIE – WYZWANIA I MOŻLIWOŚCI
Rekrutacja dotyczy funkcjonariuszy, którzy będą pełnić służbę w różnych lokalizacjach Bieszczadzkiego Oddziału Straży Granicznej, m.in. w Horyńcu Zdroju, Lubaczowie, Korczowej, Medyce, Krościenku i Ustrzykach Górnych. Każda z tych lokalizacji wiąże się z unikalnymi wyzwaniami, takimi jak kontrola graniczna, ochrona granicy z Ukrainą oraz zapewnienie bezpieczeństwa regionalnego.
WYMAGANIA REKRUTACYJNE
Aby móc aplikować na stanowisko funkcjonariusza Straży Granicznej, kandydaci muszą spełnić kilka podstawowych wymogów: muszą być obywatelami polskimi, nie mogą mieć na swoim koncie żadnych skaz, a ich wykształcenie powinno być co najmniej średnie. Proces rekrutacji obejmuje weryfikację dokumentów, rozmowy kwalifikacyjne, a także testy sprawnościowe i psychologiczne. Po pomyślnym ukończeniu tych etapów, kandydaci muszą zdać egzamin przed komisją kwalifikacyjną.
STABILNOŚĆ I ROZWÓJ
Po ukończeniu kursu i zdaniu egzaminu w Komendzie Głównej Straży Granicznej lub Wyższej Szkole Straży Granicznej w Koszalinie, nowi funkcjonariusze mogą liczyć na stabilną pracę oraz możliwości rozwoju zawodowego. Straż Graniczna oferuje bogaty pakiet szkoleń specjalistycznych, co pozwala na podnoszenie kwalifikacji w zakresie ochrony granic oraz bezpieczeństwa narodowego.
PENSJA I DODATKI
Nowi funkcjonariusze mogą liczyć na wynagrodzenie wynoszące około 5,6 tys. zł netto. Młodsze osoby, które jeszcze nie ukończyły 26. roku życia, mogą otrzymać nawet ponad 6 tys. zł netto. Dodatkowo, zaplanowane są roczne premie oraz zwrot kosztów związanych z mundurowaniem.
Funkcjonariusze pełniący służbę na granicy z Ukrainą mogą również uzyskać dodatek graniczny w wysokości 540 zł brutto miesięcznie. Po ukończeniu szkolenia, strażnicy graniczni mogą liczyć na roczne premie odpowiadające równowartości jednej dwunastej ich rocznego wynagrodzenia oraz zwrot kosztów mundurów, który wynosi 2,1 tys. zł.
Możliwości rozwoju, stabilne zatrudnienie, a także atrakcyjne wynagrodzenie – to wszystko sprawia, że oferta pracy w Bieszczadach dla strażników granicznych jest niezwykle kusząca. Czy znajdą się odważni chętni do podjęcia wyzwania i służenia ochronie granic w tej urokliwej, ale jednocześnie wymagającej części Polski?
